eCatalog Căutare
Țara și limba
Alegeți țara:
Alegeți limba:
Aplicare
  1. Böllhoff România
  2. Filozofia corporatistă

sustainability_2 Despre Böllhoff

Filosofia corporației noastre

Trăim cu entuziasm pentru asamblări de succes

Angajați ai Grupului Böllhoff

O afacere de familie ajunsă la cea de-a patra generație

Suntem deja a patra generație care continuă succesul fondatorului nostru, Wilhelm Böllhoff. Independența și autonomia au constituit dintotdeauna fundamentul acțiunilor noastre – și așa va fi și în viitor. Astfel, Grupul Böllhoff este deținut și astăzi în totalitate de familia fondatoare. Încă din 1877, suntem promotori ai inovației, la care fiecare generație și-a adăugat propria contribuție. Entuziasmul angajaților noștri stă la baza succesului companiei noastre. Deoarece în spatele fiecărei asamblări de succes se află întotdeauna o conexiune între oameni.   

„Avem proprietari reali și autentici. Familia Böllhoff știe câte ceva despre aproape fiecare angajat și acesta este unul dintre motivele pentru care suntem cu toții aici de atât de mult timp.”

Marcel Rupprecht
Marcel Rupprecht Director general
»
Böllhoff în calitate de angajator de la angajații noștri

„Ne dorim ca angajații noștri să lucreze la Böllhoff cu mândrie și plăcere – iar pentru aceasta, cooperarea bazată pe respect și egalitate este indispensabilă.”

Wilhelm A. Böllhoff
Wilhelm A. Böllhoff Managementul companiei
»

The Böllhoff Way

Valorile, cultura și obiectivele noastre

Pentru a fi inovatori și performanți de-a lungul generațiilor, avem valori și obiective clare. Astfel pregătim calea pentru un viitor de succes al companiei noastre. O cale pe care să o urmăm împreună cu angajații noștri: The Böllhoff Way.

  • Valorile noastre: Independență, sustenabilitate, responsabilitate

    Afacere de familie independentă

    Suntem o afacere de familie independentă, ajunsă la cea de-a patra generație. Prin urmare, ne luăm deciziile în mod liber și acționăm autonom.

    Orientare sustenabilă

    Abordarea pe termen lung se află în centrul dezvoltării noastre corporative. Astfel suntem un partener de încredere pentru clienții, furnizorii și angajații noștri.

    Practici responsabile

    Ne considerăm, într-o bună măsură, o parte a comunității locale și, drept urmare, acționăm cu responsabilitate față de societate și mediu. Utilizăm cu grijă resursele ce ne stau la dispoziție.

  • Cultura noastră: Curaj, corectitudine și încredere

    Curaj

    Avem încredere în noi, luăm decizii vizionare și ne asumăm riscuri calculate. În acest fel, continuăm să evoluăm.

    Corectitudine

    Ne distingem prin respect și un real parteneriat.

    Încredere

    Numai cu încredere reciprocă reușim să depășim împreună provocările din toate domeniile și să continuăm să ne dezvoltăm cu entuziasm.

  • Obiectivele noastre: Satisfacția clienților, excelență și leadership în materie de competență

    Clienți întru totul satisfăcuți

    Creăm conexiuni de succes – de 145 de ani. Mulțumită cunoștințelor de specialitate pe care le-am dobândit, putem dezvolta soluții individualizate pentru clienții noștri – întotdeauna cu scopul de a le depăși așteptările.


    Obținerea excelenței

    Ne străduim în fiecare zi să devenim și mai buni. Aceasta este o parte integrantă din activitatea zilnică a tuturor angajaților. Acesta este modul în care punem bazele unei creșteri profitabile și ale unei dezvoltări de succes.


    Lider de competență în tehnologia de asamblare

    Aspirația noastră: În calitate de lider în ceea ce privește competența în tehnologia de asamblare, oferim soluția de asamblare ideală pentru fiecare aplicație. În acest sens, ne bazăm pe spiritul nostru de echipă și pe puterea noastră de inovare pentru a ne extinde constant portofoliul larg de produse.
     

Managementul

Managementul companiei este format în prezent din cinci membri: directorii executivi Wilhelm A. Böllhoff și Michael W. Böllhoff, Dr Jens Bunte, Dr Cathrin Wesch-Potente și Thomas Pixa.

  • Wilhelm A. Böllhoff s-a alăturat companiei în 1994. În prezent, el este responsabil pentru aprovizionarea cu servicii de fixare, resurse umane și logistică.
  • Michael W. Böllhoff s-a alăturat companiei în 1998. În prezent, el este responsabil de tehnologia de fixare și asamblare, de producție și de marketing.
  • În 2012, Dr. Jens Bunte și-a început activitatea la Böllhoff și este responsabil în prezent pentru cercetare și dezvoltare, calitate și durabilitate.
  • Dr. Cathrin Wesch-Potente s-a alăturat companiei în martie 2023 și este responsabilă de tehnologia informației și gestionarea proceselor de afaceri.
  • Thomas Pixa și-a început activitatea la Böllhoff în octombrie 2023 și este responsabil pentru finanțe, control, aspecte juridice, achiziții indirecte și gestionarea instalațiilor.
W. A. Böllhoff, Dr C. Wesch-Potente, Dr J. Bunte, M. W. Böllhoff, T. Pixa
W. A. Böllhoff, Dr C. Wesch-Potente, Dr J. Bunte, M. W. Böllhoff, T. Pixa

Consiliul Consultativ

Consiliul Consultativ sprijină societatea noastră în calitatea sa de consultant.

Membrii săi sunt Jens Fiege, Christian G. Böllhoff, Dr. Wolfgang W. Böllhoff (președinte de onoare al consiliului consultativ), Dr. Markus Miele (președinte), Christian Messinger și Hans Beckhoff (nu apare în fotografie).

Download

Conformitatea în cadrul Böllhoff

O perspectivă mai detaliată asupra regulamentelor privind interacțiunea de zi cu zi puteți găsi în Politica noastră de conformitate.